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「学校運営組織:校務分掌に対する積極的な対応」

  • 実践事例
  • 学校経営
公開日:2007年06月28日
「学校運営組織:校務分掌に対する積極的な対応」

〔本文より〕教育改革・学校改革が叫ばれている現在,学校の閉鎖性,問題意識の欠如,前例主義,組織力不足などの解決が急務であると認識している。ゆえに,今日の学校経営には,「経営理念」(校長の夢・思い・目標など),「競争戦略」(学校の持つ独自の価値・独自性など),「現場力」(現場の組織能力)が欠かせない時代になった。決められたことを事務的にこなすだけではなく,学校現場が抱えているさまざまな問題を当事者として解決していく強靱な意志と足腰が求められているのである。長崎県立佐世保南高等学校学の学校運営組織を紹介する。

長崎県立佐世保南高等学校校長 藤原善行

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